Верховный суд определил причины, при которых представители работника смогут увеличить размер компенсации морального вреда с работодателя

Понравилась статья?

Поделись с друзьями!
Верховный суд определил причины, при которых представители работника смогут увеличить размер компенсации морального вреда с работодателя

Работник проводил ремонтные работы на крыше экскаватора, который не был отключен от энергоснабжения и находился под напряжением. Экскаватор задымился, и работник по указанию машиниста покинул экскаватор. Но затем решил вернуться и попробовать спасти экскаватор. В итоге работника ударило током и он погиб.

Мать погибшего работника подала в суд и потребовала 1 млн руб. компенсации морального вреда. Суд счел эту сумму слишком большой и назначил компенсацию в размере 300 тыс. руб.

Мать дошла до Верховного суда, который отменил решение по компенсации морального вреда в размере 300 тыс. руб. Суд отметил, что судами первых инстанций не были учтены некоторые факторы:

работодатель не обеспечил безопасные условия труда при ремонте экскаватора;

наряд-допуск был выдан на проведение огневых работ без указания мер пожарной безопасности;

наряд-допуск был выдан только на огневые работы без применения газорезных работ;

работник действовал в интересах работодателя и пытался спасти имущество.

Кроме того, Верховный суд разъяснил, что суд первой инстанции не обосновал заниженную компенсацию морального вреда и не привел мотивы степени вины работодателя в несчастном случае. Также Верховный суд указал, что апелляционная инстанция должна была устранить нарушения суда первой инстанции и дать правовую оценку первому судебному решению, а не уклоняться от повторного рассмотрения дела. Дело направлено на новое рассмотрение.

 

Источник: определение Верховного суда от 28.10.2019 № 53-КГ19-6

29.01.2020 10:44 log-ul Просмотров: 35 Комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]